herbigneaux conseils
L'expert juridique au service des entreprises
Protéger pour entreprendre

Conduire une démarche RSE : Approche globale et intégration de l'ISO 26000

Objectifs

  • Connaître l’histoire du développement durable
  • Savoir identifier les enjeux du développement durable et les parties prenantes des entreprises/organismes
  • Connaître les outils principaux de diagnostic pour les entreprises/organismes

Public

  • Dirigeants, Managers, ou toute personne souhaitant mieux connaître les fondamentaux du développement durable et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ou Organismes (RSO)

Programme

LES ENJEUX ET PRINCIPES FONDAMENTAUX DU DEVELOPPEMENT DURABLE

  • Comprendre les enjeux économiques, sociaux, sociétaux, environnementaux
  • L’histoire : le club de Rome, le rapport Brundtland, la conférence de Rio, Agendas 21, le protocole de Kyoto, le sommet de Johannesburg, la loi NRE, la charte française de l’environnement, le rapport Attali, les Grenelle(s) de l’environnement, de l’insertion, la transition énergétique,…
  • Les définitions-clés : parties prenantes, RSE/RSO, sphère d’influence…
La RSE/RSO OU COMMENT LES ENTREPRISES/ORGANISMES PEUVENT CONTRIBUER AU DEVELOPPEMENT DURABLE
  • Global Compact, GRI, …
  • Programmes d’actions exemplaires d’entreprises de différentes tailles et de différents secteurs
DES OUTILS DU DEVELOPPEMENT DURABLE ET DE LA RSE/RSO
  • SD21000IS026000
  • Les labels et reconnaissances
  • Une approche pragmatique pour conduire une démarche RSE/RSO
Acteurs et partenaires du développement durable et de la RSE en Bourgogne

VALIDATION DES ACQUIS / DOCUMENT DE FIN DE FORMATION

  • Attestation de formation